La Ciudad de Buenos Aires fue seleccionada por la prestigiosa organización Apolitical como finalista para la distinción “Mejor equipo global de servicio público 2019” en la categoría “Impulsores de la Igualdad de Género”. La organización destaca la creación del Sistema de Indicadores de Género, el primero para una ciudad en América Latina y el uso de su marco conceptual y datos para diseñar la Estrategia para la Igualdad de Género de la Ciudad.
La estrategia aborda de manera multidimensional la reducción de las brechas de género en Buenos Aires. Para ello, aplica el marco conceptual de las autonomías de género de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL): la autonomía física, la autonomía económica y la autonomía en la toma de decisiones.
Con este marco, la Ciudad implementa un conjunto de programas e iniciativas para promover la igualdad de género. Dentro de las iniciativas destacadas vinculadas a la autonomía física, se destacan varias actividades para descubrir en www.buenosaires.gob.ar
En el marco de la autonomía económica, lanzamos un nuevo sistema de licencias familiares para empleados de gobierno, el Crédito Primera Casa Mujer del Instituto de la Vivienda de la Ciudad, la Iniciativa Público-Privada para la Igualdad de Género en el Mercado de Trabajo y el Crédito para Mujeres Emprendedoras junto con el Banco Ciudad.
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